El SPAUAZ entrega pliego petitorio con emplazamiento a huelga

ZACATECAS.- Este miércoles se presento el Pliego de Peticiones con emplazamiento a huelga, que tiene por objeto la revisión salarial y el cumplimiento del Contrato Colectivo de Trabajo UAZSPAUAZ vigente, en contra de la Universidad Autónoma de Zacatecas “Francisco García Salinas”, por conducto del Tribunal Laboral de la Región CentroSur, del Estado de Zacatecas.

Las peticiones que tienen son:

A.- Respecto a la revisión salarial, se exige un incremento de manera general
en los salarios mensuales tabulados de los trabajadores académicos de la UAZ en un
15%, que deberá calcularse teniendo como base el tabulador vigente, en todas sus
categorías y niveles, incremento que deberá tener vigencia a partir del uno de enero
Página 2 de 21 de dos mil veinticuatro; En cuanto a las prestaciones ligadas y no ligadas al salario se solicita un aumento del 20%; así como un 8% de retabulación salarial, tomando como base el aumento que tendrá el salario mínimo a partir del primero de enero del año 2024; de conformidad con lo previsto en las cláusulas 38 y 65 del Contrato Colectivo de Trabajo vigente, incrementos que deberán ser retroactivos al primero de enero de
dos mil veinticuatro.

B.- Se exige el pago del bono por revisión contractual y/o salarial,
equivalente al porcentaje del impuesto que se aplica al aguinaldo, el cual deberá ser
pagadero el quince de febrero del año dos mil veinticuatro, para todos y cada uno de
los trabajadores académicos de la UAZ.

C.- Salarios de huelga: en caso de que tenga lugar la suspensión de labores,
la patronal deberá pagar el cien por ciento de los salarios vencidos o caídos y demás
prestaciones legales y contractuales de los trabajadores académicos, por todo el
tiempo que se prolongue la suspensión de labores, así como el pago de todos y cada
uno de los gastos y costos que origine el presente conflicto.